La empresa Cofatech ofreció 150 vacantes de empleo en Durango durante una jornada de reclutamiento impulsada con el respaldo de la Secretaría de Desarrollo Económico (Sedeco), con el propósito de acercar oportunidades laborales y facilitar el encuentro entre empresas y personas que buscan incorporarse al mercado de trabajo.
Sedeco fortalece la vinculación laboral en Durango
Durante la jornada, los asistentes destacaron la importancia de realizar este tipo de convocatorias con mayor frecuencia, debido a que permiten conocer directamente las oportunidades disponibles y establecer contacto con las empresas que requieren personal.
Algunos de los participantes señalaron que conocieron la convocatoria mediante redes sociales y agradecieron al Gobierno del Estado por impulsar estos espacios de reclutamiento.
Buscadores de empleo piden oportunidades para todas las edades
Entre las opiniones de los asistentes destacó la importancia de generar oportunidades de empleo formal para personas de diferentes edades, al considerar que tanto el talento como la experiencia pueden encontrarse en distintos sectores de la población.
También invitaron a otros buscadores de trabajo a mantenerse atentos a las convocatorias y aprovechar las jornadas de contratación.
Cofatech reconoce apoyo del Gobierno del Estado
Por su parte, Daisy Barraza, integrante del área de reclutamiento de Cofatech, destacó los beneficios de la colaboración con Sedeco, particularmente por el respaldo en la difusión de vacantes y convocatorias.
Explicó que esta vinculación permite llegar a un mayor número de personas interesadas y facilita los procesos para encontrar candidatos que cubran las necesidades de la empresa.
Invitan a más empresas a sumarse
La representante de Cofatech también hizo un llamado a otras compañías para acercarse a la Secretaría de Desarrollo Económico y aprovechar los mecanismos de colaboración disponibles.
Con estas acciones, el Gobierno del Estado busca fortalecer la vinculación entre empresas y talento duranguense, facilitar la contratación de personal y contribuir al crecimiento del empleo formal en la entidad.
